Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung zum Lohnbuchhalter (m/w/d)
• Steuerfachliche oder kaufmännische Kenntnisse im Arbeits- Steuer- Tarif- und Sozialversicherungsrecht
• Fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung
• Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung
• Selbständige und präzise Arbeitsweise, Analytisches Denken und Zahlenaffinität
• Teamplayer-Eigenschaften mit hohem Verantwortungsbewusstsein und Engagement
  

Das ist Ihr Tätigkeitsbereich:

• Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehalts­ab­rechnung
• Abstimmung der Lohn- und Gehaltskonten mit der Finanzbuchhaltung
• Durchführung des Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesens
• Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern
• Pflege der Stamm- und Bewegungsdaten
• Korrespondenz mit Behörden, Ämtern, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern
• Personaladministration wie das Erstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, Abmahnungen, Kündigungen etc.
• Recruiting von gewerblichen Mitarbeitern

Das können wir Ihnen bieten:

• Dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie sich einbringen und weiterentwickeln können
• Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Gestaltungsfreiraum
• Handlungs- und Entscheidungsfreiheit in Ihrem Arbeitsalltag
• Bike-Leasing
• Mitarbeiter-wirbt-Mitarbeiter-Prämie
• Kostenlose Parkplätze vor Ort
• 30 Tage Urlaub
• Mitarbeiterevents
• TicketPlus in Höhe von 50 € pro Monat
• 38,5 Stunden Woche