Stellenausschreibung

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Kennziffer 79407

Technischer Leiter
SF-Bau/Rohbau/Sanierung

Standort: Großraum Dresden

Branche: Hochbau/SF-Bau

Fakten zur Position

  • Die Position bietet beste Möglichkeiten, die eigenen fachlichen Erfahrungen gewerkübergreifend einzubringen, gemeinsam mit der Geschäftsführung strategische Themen voranzutreiben und sich sowohl fachlich als auch persönlich innerhalb der Unternehmensgruppe weiterzuentwickeln.
  • Ein respektvoller Umgang, kurze Entscheidungswege sowie umfassende Gestaltungsfreiräume werden garantiert.
  • Sie berichten direkt der Geschäftsführung und sind Teil des Geschäftsleitungsteam.
  • Sie erhalten eine attraktive außertarifliche sowie leistungsgerechte Vergütung.
  • Gute Sozialleistungen wie 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Urlaubsgeld, Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung, Weiterbildungsangebote u.v.m.

Ihre Aufgaben

  • Sie übernehmen die Leitung der Abteilung Hochbau mit derzeit 20 Mitarbeitern*innen.
  • Sie sind zuständig für die Akquisition und Kalkulation (RIB iTwo) von Hochbau-Projekten: Umsatzzielgröße ca. € 8 Mio. (Einzelprojekte bis etwa € 3 Mio.).
  • Zusammen mit der Geschäftsleitung schließen Sie Verträge mit Bauherrn und mit dem Einkauf Nachunternehmer- und Materiallieferverträge ab.
  • Sie haben die übergeordnete Verantwortung für die Projektdurchführung sowie für die Überwachung und Anleitung der Bauleitungen, inkl. eigenem gewerblichen Personal.
  • Sie präsentieren dem Controlling regelmäßig betriebswirtschaftliche Kennziffern der laufenden Projekte.
  • Neben der Abrechnung der Projekte führen Sie das Nachtragsmanagement durch.
  • Die Bearbeitung von Gewährleistungsfällen gehört ebenso zum Aufgabengebiet.
  • Sie führen den Schriftverkehr rund um den gesamten Baustellenlebenszyklus (unterstützt durch Sekretariat und gegebenenfalls einer Rechtsabteilung).

 

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen Wirtschaftsingenieurwesen Bau bzw. einen vergleichbaren Meisterabschluss.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position – idealerweise in einem Unternehmen des Hochbaus/SF-Baus oder vergleichbar.
  • Erste Führungskompetenz wäre vorteilhaft.
  • Kenntnisse des Bau- und Vertragsrechtes (VOB und BGB).
  • Versierter Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen (wie z. B. Office, Kalkulations- und Abrechnungssoftware).
  • Sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen.

 

Unser Auftraggeber

Unser Auftraggeber ist ein mittelständisch geprägtes Unternehmen, das in eine modern strukturierte Unternehmensgruppe eingebunden ist. Der Schwerpunkt der Tätigkeit liegt auf dem konstruktiven Hoch- und Ausbau. Beschäftigt werden ca. 140 Mitarbeiter. Der Standort ist Landkreis Mittelsachsen. Gewerkübergreifend werden vorwiegend in der Region komplexe Baumaßnahmen – zunehmend auch schlüsselfertige Projekte – im Neubau und der Sanierung ausgeführt.