HR Specialist People Services (m/w/d)

  • Brühl (Rhein-Neckar-Kreis), Hybride (Remote/Office)
  • 01.05.2024
  • Vollzeit
  • unbefristet

Wir sind Weltmarktführer im Bereich der sicherheitsgerichteten Automation. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten auf allen Kontinenten mit viel Leidenschaft an einem gemeinsamen Ziel: Dem nachhaltigen Schutz von Mensch und Umwelt. Mit unserem Portfolio, das von Hard- und Software über Dienstleistungen bis hin zu individuellen Komplettlösungen reicht, ermöglichen wir unseren Kunden, ihre Anlagen sicher zu planen und zu betreiben.

Uns ist es wichtig, dass Sie Ihre eigenen Ideen einbringen und mitgestalten können. Wir glauben fest daran, dass Innovation durch Zusammenarbeit entsteht. Daher legen wir großen Wert auf Teamarbeit und eine kollegiale Atmosphäre, in der gegenseitige Unterstützung an erster Stelle steht.

Als Teil unseres Teams haben Sie die Möglichkeit, eine inspirierende Arbeitsumgebung zu erleben, in der Kreativität, Vielfalt und Eigeninitiative gefördert werden. Bei uns finden Sie nicht nur einen Job, sondern eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit, die Ihnen die Chance bietet, aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.

HIMA Group – together we change the future of digital safety.

Erwartungen und Aufgaben

Wir suchen nach einem versierten HR Specialist für unser People Services Team, der als Bindeglied zwischen unseren Mitarbeitenden und dem HR-Team fungiert. In dieser Position sind Sie der zentrale Ansprechpartner für alle abrechnungsrelevanten Angelegenheiten in Ihrem Verantwortungsbereich und tragen dazu bei, unser Team stetig bei der Optimierung von Prozessen zu unterstützen. 

Des Weiteren gehören zu den Aufgaben in dieser Position: 

  • Sicherstellung einer korrekten, eigenverantwortlichen und termingerechten Entgeltabrechnung 
  • Übernahme für das Zeitmanagement im Betreuungsbereich 
  • Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen, Bescheinigungen, etc. 
  • Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten sowie Erstellung von Reportings 
  • Mitgestaltung bei HR-Projekten (z.B. HR Digital Transformation) 
  • Gewährleistung der System- sowie Dokumentenpflege in den HR IT-Systemen 

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, z.B. Personalfachkaufmann/frau 
  • Erfahrung in der Entgeltabrechnung und Personalsachbearbeitung 
  • Entsprechendes Fach- und Praxiswissen sowie sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Kenntnisse 
  • Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Dienstleistungsorientierung 
  • Sichere Kommunikationsfähigkeit in Deutsch 

Was wir bieten

  • Handlungs- und Gestaltungsspielraum in einem innovativen und globalen Arbeitsumfeld
  • Attraktiver und sicherer Arbeitsplatz
  • Je nach Einsatzbereich flexible und bedarfsgerechte Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
  • Praxisorientiertes Onboarding
  • Gezielte Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Gesundheitsvorsorge und Gesundheitsaktionen
  • Vergünstigstes Essen im Betriebsrestaurant
  • Mitarbeiterrabatte über "Corporate Benefits" und monatlicher steuerfreier Gutschein
  • Kostenlose Parkplätze und E-Ladestationen
  • Fahrrad- und KFZ-Leasing

Kontakt & weitere Informationen

Die HIMA Group bietet flexible Arbeitszeitmodelle. Neben der Möglichkeiten des mobilen Arbeitens können unsere Mitarbeiter bei bestimmten Stellen zwischen unterschiedlichen Teilzeitmodellen auswählen. Außerdem ist Jobsharing bei einzelnen Positionen möglich. Sprechen Sie uns gerne dazu an.

Vielfalt und Inklusion ist für uns mehr als nur ein Image und fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Bei Staatsangehörigen aus Nicht-EU-Staaten bitten wir um die Übermittlung einer gültigen Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis.  

Keep it simple. Wir benötigen kein Anschreiben für Ihre Bewerbung.
Bewerben Sie sich einfach online über den Bewerben-Button. 

Für Fragen zum Bewerbungsprozess oder zu spezifischen Stellenangeboten steht das HIMA Recruiting Team gerne per E-Mail zur Verfügung. Sie können das Team unter der folgenden E-Mail-Adresse kontaktieren: recruiting@hima.com.

Sollte diese Stelle doch nicht zu Ihnen passen, registrieren Sie sich einfach in unserem Talent Pool

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