Vertriebsingenieur (m/w/d) – Regionale Gebietsverantwortung im Anlagenbau für ein mittelständisches Unternehmen im Anlagen- und Sondermaschinenbau in Ostwestfalen

Cornelia Dettmer und Andrea Förster

Regionale Vertriebsverantwortung im Anlagenbau

CAPERA Bielefeld, Personalberatung sucht für ein mittelständisches, etabliertes Unternehmen im Anlagen- und Sondermaschinenbau in Ostwestfalen. Unser Kunde überzeugt durch langjährige Produktexpertise und branchenübergreifende Erfolge. Eine hohe Fertigungstiefe sowie umfassende Erfahrung in der Entwicklung, Planung und Produktion energieeffizienter Lösungen zeichnen das inhabergeführte Unternehmen aus. Die Zeichen stehen auf Wachstum und wir suchen kompetente Verstärkung für zwei attraktive Vertriebsgebiete.

Ihre Aufgaben:

  • Beratender Vertrieb für Systemlösungen im Bereich Prozesswärme und Energierückgewinnung
  • Gebietsverantwortung für eine der beiden PLZ-Regionen PLZ 3/4/5 oder PLZ 6/7/8/9
  • Bearbeiten und Bewerten von Anfragen, langfristiges Betreuen bestehender Kunden und Gewinnung von Neukunden in einem breiten Branchenspektrum
  • Vertriebliche Projektverantwortung inklusive der Kalkulation, von der Angebotsphase bis zum Vertragsabschluss
  • Auslegung der Komponenten mittels Konfigurationstool, Zusammenarbeit mit Anwendungstechnik, Konstruktion und Entwicklung
  • Sie arbeiten vom Home-Office aus und berichten an die Leitung Vertrieb

 

Ihr Profil:

  • Einschlägige Erfahrung im lösungsorientierten Vertrieb im Projektgeschäft
  • Qualifikation aus den Bereichen Maschinenbau, ideal Produktions- oder Verfahrenstechnik, wünschenswert sind Kenntnisse in Fluiddynamik oder Strömungsmechanik
  • Ausgeprägte Kompetenz, Kundenanforderungen präzise und bedarfsgerecht zu erfassen und in passende Lösungskonzepte zu übersetzen
  • Versiert in technischen sowie kaufmännischen Fragestellungen, Verhandlungen und Abschlüsse von Verträgen
  • Bereitschaft zu Reisen
  • Sichere Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift

 

Setzen Sie auf eine:

  • Führungsverantwortung mit Freiraum für die zukunftsorientierte Gestaltung von Produkten und Prozessen
  • Strukturierte, qualifizierende Einarbeitung, die Ihnen einen schnellen Einstieg ermöglicht
  • Stabilität und Zusammenhalt in einem erfolgreichen, mittelständischen Unternehmen

 

Weitere Informationen:

Für diese Position sind wir, CAPERA Bielefeld, mit der vertrauensvollen Suche und Auswahl geeigneter
Bewerbender beauftragt. Gerne stehen wir Ihnen für erste Fragen und ein unverbindliches Telefonat zur Verfügung. Wir sprechen vertraulich und beleuchten gemeinsam Chancen und Potenziale für Ihre Zukunft bei unserem Kunden. Sie erreichen uns auch abends und am Wochenende.

Kontakt:

Profilbild Andrea Förster, Cornelia Dettmer
  • Kennziffer: CD104-CA
  • CAPERA Bielefeld – Personalberatung, Cornelia Dettmer und Andrea Förster
  • Tel.: 0521 430 601 92 oder 0521 430 601 91, auch abends und am Wochenende
  • Bitte senden Sie eine E-Mail mit Ihrem Lebenslauf an bielefeld@capera.de

    Jetzt über das Online-Formular bewerben:

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    Beispiel: 0561 400 859 10

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